个人与团队管理目标 个人与团队管理目标说法

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1、高效的团队特征:明确的目标相互信任关心、帮助每个人(华为有一句:胜则举杯共庆,败则拼相救)(团队与工作群体是不同的)沟通良好分工与协作合理的激励合理、完善的制度融洽的团队气氛。

2、高效团队至少需要三种不同技能类型的成员:具有技术专长的人具有决策和发现、解决问题技能的人具有较强人际关系的人个人与团队相同点应该是:共同的目标愿景,打了这么多给分哦。

3、有什么需要探讨的随时联系。

本文到这结束,希望上面文章对大家有所帮助。

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