专业技术工作述评 主管护师专业技术工作述评

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1、③ 研究的方法很多人去学习室内设计都是三分钟热度，在学习之前先来做一个小测试。

2、选题确立后，最重要的莫过于方法。

3、如对牛弹琴，不看对象地应用方法，错误便在所难免，相反，即便是已研究过的课题，只要采取一个新的视角，采用一种新的方法，也常能得出创新的结论。

4、人力资源专业的写作格式、流程与写作技巧 广义来说，凡属论述科学技术内容的作品，都称作科学著述，如原始论著（论文）、简报、综合报告、进展报告、文献综述、述评、专著、汇编、教科书和科普读物等。

5、但其中只有原始论著及其简报是原始的、主要的、性的、涉及到创造发明等知识产权的。

6、其它的当然也很重要，但都是加工的、发展的、为特定应用目的和对象而撰写的。

7、下面仅就论文的撰写谈一些体会。

8、在讨论论文写作时也不准备谈有关稿件撰写的各种规定及细则。

9、主要谈的是论文写作中容易发生的问题和经验，是论文写作道德和书写内容的规范问题。

10、 论文写作的要求 下面按论文的结构顺序依次叙述。

11、 (一)论文——题目科学论文都有题目，不能“无题”。

12、论文题目一般20字左右。

13、题目大小应与内容符合，尽量不设副题，不用第1报、第2报之类。

14、论文题目都用直叙口气，不用惊叹号或问号，也不能将科学论文题目写成广告语或用语。

15、 (二)论文——署名科学论文应该署真名和真实的工作快捷分类：医学眼科与耳鼻咽喉科卫生科技单位。

16、主要体现、成果归属并便于后人研究。

17、严格意义上的论文作者是指对选题、论证、查阅文献、方案设计、建立方法、实验作、整理资料、归纳总结、撰写成文等全过程负责的人，应该是能解答论文的有关问题者。

18、现在往往把参加工作的人全部列上，那就应该以贡献大小依次排列。

19、论文署名应征得本人同意。

20、学术指导人根据实际情况既可以列为论文作者，也可以一般致谢。

21、行政人一般不署名。

22、 (三)论文——引言 是论文引人入胜之言，很重要，要写好。

23、一段好的论文引言常能使读者明白你这份工作的发展历程和在这一研究方向中的位置。

24、要写出论文立题依据、基础、背景、研究目的。

25、要复习必要的文献、写明问题的发展。

本文到这结束，希望上面文章对大家有所帮助。